Данная статья посвящена рассмотрению управления организационными изменениями через призму законов организаций. В качестве ключевых и взаимосвязанных направлений анализа выступают законы онтогенеза, синергии и самосохранения. Законы второго уровня описываются с позиции изучения особенностей функционирования организаций в условиях перемен.
Менеджмент в России и за рубежом. – М.: «Финпресс», № 4, 2011.